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本文目录一览：
- 1、ERP技术顾问和ERP应用顾问都做些什么?
- 2、ERP实施顾问的主要工作是什么?
- 3、管理软件应用顾问分类
- 4、erp实施顾问是销售吗
- 5、erp高级实施顾问的工资
- 6、谁知道什么是ERP咨询顾问?
ERP技术顾问和ERP应用顾问都做些什么?
技术顾问：负责ERP系统的技术实施和技术支持，包括系统架构设计、数据迁移、系统集成等。数据库管理员：负责ERP系统的数据库管理和维护，包括数据备份、恢复、性能优化等。培训师：负责ERP系统的培训和用户支持，包括用户培训、问题解答等。
总的来说ERP顾问就是帮助企业顺利使用ERP系统，通俗的比喻一下，ERP就像一套比office复杂几千倍的软件，所以需要有专业人员教你如何安装和操作，ERP顾问就是这样的人。其中技术顾问偏重开发编程，应用顾问偏重业务处理。
ERP顾问的主要职责包括以下几个方面： 需求分析：ERP顾问首先需要了解企业的业务流程、组织架构和管理需求，以便为企业推荐最适合的ERP系统。他们通过与企业管理层的沟通，收集并整理相关信息，确保所选择的ERP系统能够满足企业的实际需求。
ERP实施顾问的主要工作是什么?
ERP实施顾问是负责帮助企业实施和部署ERP（企业资源规划）系统的专业人员。他们通过与客户沟通了解其业务需求和流程，并根据需求设计和定制ERP系统，提供技术建议和解决方案。他们还负责与客户团队合作，协调和管理项目的实施过程，包括系统配置、数据导入、测试和培训等。
ERP实施顾问的主要职责是确保企业资源规划系统的成功实施。以下是详细的解释：项目启动与需求分析 ERP实施顾问在项目实施初期扮演着至关重要的角色。他们首先需要深入了解企业的业务流程、组织结构和发展战略，以便准确识别并评估企业的需求。
ERP财务实施顾问是从事ERP财务软件的安装、维护、咨询、培训等相关工作的从业人员，其工作主要包括以下内容：根据企业内外部环境和资源状况，分析企业建立ERP系统的可行性，科学制定ERP项目的战略目标。确定企业对ERP的需求，对ERP系统定期进行完善更新。
ERP实施顾问的主要职责包括：与企业管理层共同制定ERP实施计划，为企业提供业务咨询和技术支持，编制详细实施方案、培训计划和项目管理计划，协调项目各方的工作，负责系统的调试、上线和完善，同时也要履行好售前和售后服务工作。
管理软件应用顾问分类
1、无论是实施ERP换是crm等，在软件领域都属于项目实施；项目实施最基本要求是：熟悉各种sql编程，并能灵活应用。懂一些最基本的编程语言（比如：c#，c++，Java，jsp等等）。因为实施就是：给人家进行项目部署，调试，测试系统是否正常。
2、可以的，易趋的团队管理模块可以按照实际情况，给每个角色设定和分类，比如说顾问可以定义成初级顾问、中级顾问、高级顾问；工程师也可以定义成初级工程师、中级工程师、高级工程师等，细分资源类型之后，做资源调拨时就可以按照需求科学分配。
3、三：是学习能力 从事软件产品的项目经理和实施顾问，都必须具备较强的学习能力，简单地说，软件产品是做不完，学不完的。越了解企业管理，学习越多的软件产品，就能够对需求或解决方案提出见解。如果题主还年轻，建议到软件公司历练下，毕竟有实际的工厂经验，再结合对软件的理解，成长更快。
4、总的来说ERP顾问就是帮助企业顺利使用ERP系统，通俗的比喻一下，ERP就像一套比office复杂几千倍的软件，所以需要有专业人员教你如何安装和操作，ERP顾问就是这样的人。其中技术顾问偏重开发编程，应用顾问偏重业务处理。
erp实施顾问是销售吗
是。销售是负责产品营销工作的专业人员，erp实施顾问是负责ERP/SAP产品的营销工作的专业人员，本质上就是销售。erp实施顾问有两条职场发展路线，一是专家顾问型，二是企业管理者型，参与项目计划制定、需求调研、方案制定、用户培训、上线应用等实施服务。
ERP实施顾问：属于售后服务型，相对而言除了十分了解软件各方面性能、能够熟悉软件各功能，工作重点是技术服务方面！这两个工作不好说那个好，关键是哪个适合你。
通俗的说，erp软件实施人员，就是你们公司有一款erp软件，已经销售出去了，现在就需要你去客户那里去安装，调试。然后还要知道培训他们的员工怎么使用这款软件。如果想做这行，起码要先了解什么是erp软件，懂一些基本的计算机知识。最好还要懂一些数据库的知识。
ERP实施顾问“是把公司的ERP实施作为己任，并投入大量的人力和财力以实现这一目标的群体”。他们精通ERP理论与ERP软件的使用方法，熟练运用项目实施方法论，能够有效处理实施过程中出现的种种问题，他们是经营管理的专家，很多人有过在不同行业实施不同ERP项目的丰富经验，在项目实施的各个阶段都能得心应手。
说直白点就事为了把你公司的erp让客户应用起来，你辅助他们，解决他们使用中的问题。说好听点是你带着很多家公司的经验去给这家公司规划，但现在中国erp顾问大都停留在软件培训，解决软件应用中的问题。把企业的采购、销售、库存管理、质量管理、生产管理、财务等在erp中实现，指导企业完成信息化。
ERP实施顾问是指从事ERP软件安装、维护、咨询、培训的相关从业人员。一般来说ERP咨询顾问有两条职场发展路线，一是专家顾问型，二是企业管理者型。专家顾问型：初级顾问→经过工作积累后成为中级顾问、高级顾问→几年左右成长为专家型顾问。
erp高级实施顾问的工资
对于刚毕业的ERP相关专业本科生，起薪通常为3000元，随着工作经验的积累和职位晋升，薪酬会大幅增长。据行业内部消息，咨询经理的年薪可达20-30万元，小型公司的ERP实施顾问年薪大约在8万元，而在大公司，这一数字则提升到10-20万元。
ERP实施顾问的薪资差距很大。一般刚入门的初级顾问年薪在4w~8w之间；1~3工作经验的中级顾问年薪在6w~15w之间；3~5年工作经验的中高级顾问年薪在10w~30w之间；5年以上工作经验的高级顾问年薪在15w~80w之间。悄悄地说一句，深圳尔雅刚入门的顾问起薪最低5w/年，1年工作经验的顾问年薪最低10w起。
一般企业内部咨询的年薪起薪约在2万元以上，有经验的ERP管理工作人员工资通常高于企业其他员工几倍。外部咨询顾问而言，高端人才身价不菲。本科毕业生一般起薪2000－3000元，工作数年成为高级顾问或者资深顾问后，薪酬会相当可观。
K左右。根据相关资料显示2022年erp高级实施顾问平均工资￥16K。
谁知道什么是ERP咨询顾问?
1、ERP咨询顾问是指从事ERP软件咨询、规划、实施，使ERP软件产品在企业经营管理中得以成功应用的专业人员。他们不但要懂IT，还要会管理以及财务， 熟悉行业特性，擅长运用各种管理咨询实施类工具。
2、ERP顾问是专业的企业资源计划实施过程中的咨询专家，主要负责ERP系统的规划、实施、运营、优化等方面。ERP系统是现代企业重要的信息化基础设施，采用ERP系统有助于企业进行信息化改造，提高企业核心竞争力，降低企业运营成本和风险。因此，ERP顾问是企业实现信息化目标的重要人才。
3、说直白点就事为了把你公司的erp让客户应用起来，你辅助他们，解决他们使用中的问题。说好听点是你带着很多家公司的经验去给这家公司规划，但现在中国erp顾问大都停留在软件培训，解决软件应用中的问题。把企业的采购、销售、库存管理、质量管理、生产管理、财务等在erp中实现，指导企业完成信息化。
4、ERP顾问主要负责为企业提供关于企业资源规划（ERP）系统的咨询、实施和优化服务。他们通常具备深厚的ERP理论知识和实践经验，能够根据企业的具体需求，为其选择合适的ERP系统，并帮助企业在系统实施过程中解决问题，以确保系统的顺利运行。
5、ERP实施顾问是指从事ERP软件安装、维护、咨询、培训的相关从业人员。一般来说ERP咨询顾问有两条职场发展路线，一是专家顾问型，二是企业管理者型。专家顾问型：初级顾问→经过工作积累后成为中级顾问、高级顾问→几年左右成长为专家型顾问。企业管理者型：初级顾问→项目经理→CIO或创业成为企业管理者。
6、ERP咨询顾问的主要工作职责包括在企业与软件供应商之间发挥关键的桥梁作用。首先，他们负责参与项目调研，深入理解客户的具体需求，然后与软件供应商合作，共同制定项目解决方案。撰写和呈现项目建议书是他们工作的一部分，通过清晰的陈述和专业见解，向各方展示项目的可行性和预期效益。
